在市委常委会研究决定临水市市长候选人的时候，组织部长提出了三个人选。一个是伍国栋，一个是大市某局局长，一个是临水市的常务副市长。本来，按姓氏笔划排列，候选人中，有一位姓丁的应该排在前面，依次而下，然而，组织部长口头介绍三个人的简历时，却以部门单位排序，把伍国栋放在最前面，依次为市局局长、临水市常务副市长，于是，让大家感觉到伍国栋的分量，感觉到领导的意图。
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虽然，这种排列，在选举人民代表等公开选举中，是不允许的，但是，在这种高层会议，并没有明文规定，因此，组织部长根据领导意图，技巧地向大家传达了一种信息。
介绍候选人的简历后，由推荐人详细介绍候选人的情况。张东方是伍国栋的推荐人，听完介绍，便咳了两声，把大家的注意力吸引过来，正要发言，却有人插话了。
那人说“我有个疑问想弄清楚。”
张东方便卡住了。
会场所有的目光又投向说话的人。那人是市委副书记，市局某局长的推荐人。
主持会议的唐浩华很严厉地问“你想说什么？”????副书记说“我想了解一下，国栋同志是否具体临水市市长候选人的资格？”
每一个推荐人都希望自己推荐的候选人脱颖而出，但是，一看伍国栋那分量，推荐人也好，非推荐人也好，应该心里有数了，所以，有人便怀疑，副书记是不是要和唐浩华、张东方叫板？
很快，已经分散的目光，又一次集中在副书记身上。大家仿佛意识到，在这种情况下，还提出疑问，一定有他的道理。
唐浩华说“说出你的疑问。”
副书记说“我对国栋同志并不是很了解，对他个人更没有成见。我只是就事论事。记得几个月前，我们研究讨论过他提拔的事，而且，也通过了。也就是说，国栋同志几个月前才提拔，现在，是否还能提拔。我记忆中好像记得，有规定要求，至少要提拔两年后，才能再次提拔。”
此话一出，大家便议论起来。
张东方有点始料不及，看了一眼唐浩华，唐浩华那眼神也有点飘忽。然而，他很快便镇定下来，看着组织部部长说“你回答这个问题。”
组织部部长看着发问人，轻蔑地笑了笑，说“其实，这并不是什么问题，我想，应该是对政策了解还不够，对职务的理解有偏差。”
他说，国栋同志的确是刚提拔，但是，他是提拔为信访局局长，从原来的副处提拔为正处。我们知道，临水市市长也是正处，所以，国栋同志，像市局某局长一样，只是平调，重用，并不是提拔。
他说，临水市常务副市长是副处，他那个职位才属于提拔。再说得远一点，国栋同志在南山市，曾任市长助理，政协副主席，已经是副处，也超过两年，如果，他没有提拔为信访局局长，仅按他副处的职务计算，也具备了临水市市长候选人的资格，当然，那就是提拔了。
他说，其实，上一次提拔他为信访局局长，我们已经审核过他的资格，几个月前，他已经有资格提拔为局长，现在，更不在话下了。
很显然，组织部部长对提出疑问的副书记非常不满，你想把伍国栋弄下去，推出自己推荐的人，可以想别的办法想别的招，怎么拿这个来说事？这不是在怀疑组织部门吗？怀疑他组织部部长工作没做好吗？
他很不客气地说“在这里，我要说明一下，每次人事安排，在审核候选人资格时，我们组织部都做了大量细致的调查，并按政策严格把关，绝对没有问题。这次也不例外！”
副书记听出组织部部长话里的意思了，笑了笑，说“明白了，原来是理解有误。”
唐浩华巡视大家一眼，最后目光又落在副记那身上，像是问大家，其实是给他施加压力，问“还有什么疑问，不管谁有不明白的，有疑问的，都可以提出来。”
一片沉寂。
唐浩华还是盯着副书记，盯得他心虚了，脸就涨红了，不得不表态。他说，没疑问了，都弄明白了。唐浩华这才对张东方说“张市长，你继续介绍国栋同志的情况。”
于是，张东方便谈伍国栋的优点，从伍国栋担任南山市市长助理开始谈，谈他抓招商引资，说他有丰富的基层经验。谈他改造旧城区东，说他敢于创新大胆干事，让人感觉到，他不是现在才关注伍国栋，而是一直都在关注，非常了解。其他两位推荐举人虽也依次谈自己推荐的人，但谈着谈着总觉得底气不足，总觉得自己没戏了，只是个陪衬。
接着便是大家轮着谈自己对三位候选人的看法。不是三个候选人都谈，而是谈各自认识的那个候选人，谈到的，自然就认为是最适合的，没谈到的，必然就是否认了。由此可见，想要获得这个层面的通过，候选人至少要让常委们认识你了解你。
当然，伍国栋属于例外，大家已在会场上捕捉到了信息，知道他的分量，看法比较一致。
唐浩华见大家议论得差不多了，就进入下一个表决程序。
他作为主持人，不允许偏谁重谁，三个候选人都要综述一遍。然而，综述也有技巧，不是无目的的。他综述伍国栋的优点时，说了五分钟，综述另两个候选人时，加起来的也没有五分钟，而且，另两个人都提到了缺点，提到了有待改进的地方，让在座各位吃了一颗定心丸，证实自己并没有误解领导的意图。
表决结果可想而知，另两个候选人的推荐人也放弃了自己的观点，投伍国栋的票，于是，在很民主的气氛中，一致通过伍国栋为临水市市委副书记、市长候选人的决定。真人小姐姐在线服务，帮你找书陪你聊天，请微/信/搜/索 热度网文 或rdww444 等你来撩~
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张东方便卡住了。
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主持会议的唐浩华很严厉地问“你想说什么？”????副书记说“我想了解一下，国栋同志是否具体临水市市长候选人的资格？”
每一个推荐人都希望自己推荐的候选人脱颖而出，但是，一看伍国栋那分量，推荐人也好，非推荐人也好，应该心里有数了，所以，有人便怀疑，副书记是不是要和唐浩华、张东方叫板？
很快，已经分散的目光，又一次集中在副书记身上。大家仿佛意识到，在这种情况下，还提出疑问，一定有他的道理。
唐浩华说“说出你的疑问。”
副书记说“我对国栋同志并不是很了解，对他个人更没有成见。我只是就事论事。记得几个月前，我们研究讨论过他提拔的事，而且，也通过了。也就是说，国栋同志几个月前才提拔，现在，是否还能提拔。我记忆中好像记得，有规定要求，至少要提拔两年后，才能再次提拔。”
此话一出，大家便议论起来。
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组织部部长看着发问人，轻蔑地笑了笑，说“其实，这并不是什么问题，我想，应该是对政策了解还不够，对职务的理解有偏差。”
他说，国栋同志的确是刚提拔，但是，他是提拔为信访局局长，从原来的副处提拔为正处。我们知道，临水市市长也是正处，所以，国栋同志，像市局某局长一样，只是平调，重用，并不是提拔。
他说，临水市常务副市长是副处，他那个职位才属于提拔。再说得远一点，国栋同志在南山市，曾任市长助理，政协副主席，已经是副处，也超过两年，如果，他没有提拔为信访局局长，仅按他副处的职务计算，也具备了临水市市长候选人的资格，当然，那就是提拔了。
他说，其实，上一次提拔他为信访局局长，我们已经审核过他的资格，几个月前，他已经有资格提拔为局长，现在，更不在话下了。
很显然，组织部部长对提出疑问的副书记非常不满，你想把伍国栋弄下去，推出自己推荐的人，可以想别的办法想别的招，怎么拿这个来说事？这不是在怀疑组织部门吗？怀疑他组织部部长工作没做好吗？
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副书记听出组织部部长话里的意思了，笑了笑，说“明白了，原来是理解有误。”
唐浩华巡视大家一眼，最后目光又落在副记那身上，像是问大家，其实是给他施加压力，问“还有什么疑问，不管谁有不明白的，有疑问的，都可以提出来。”
一片沉寂。
唐浩华还是盯着副书记，盯得他心虚了，脸就涨红了，不得不表态。他说，没疑问了，都弄明白了。唐浩华这才对张东方说“张市长，你继续介绍国栋同志的情况。”
于是，张东方便谈伍国栋的优点，从伍国栋担任南山市市长助理开始谈，谈他抓招商引资，说他有丰富的基层经验。谈他改造旧城区东，说他敢于创新大胆干事，让人感觉到，他不是现在才关注伍国栋，而是一直都在关注，非常了解。其他两位推荐举人虽也依次谈自己推荐的人，但谈着谈着总觉得底气不足，总觉得自己没戏了，只是个陪衬。
接着便是大家轮着谈自己对三位候选人的看法。不是三个候选人都谈，而是谈各自认识的那个候选人，谈到的，自然就认为是最适合的，没谈到的，必然就是否认了。由此可见，想要获得这个层面的通过，候选人至少要让常委们认识你了解你。
当然，伍国栋属于例外，大家已在会场上捕捉到了信息，知道他的分量，看法比较一致。
唐浩华见大家议论得差不多了，就进入下一个表决程序。
他作为主持人，不允许偏谁重谁，三个候选人都要综述一遍。然而，综述也有技巧，不是无目的的。他综述伍国栋的优点时，说了五分钟，综述另两个候选人时，加起来的也没有五分钟，而且，另两个人都提到了缺点，提到了有待改进的地方，让在座各位吃了一颗定心丸，证实自己并没有误解领导的意图。
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